Zaproszenie do składania ofert szkoleniowych - Kurs florystyczny - Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu

Wydawca treści

Zaproszenie do składania ofert szkoleniowych - Kurs florystyczny

Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu ogłasza nabór ofert na szkolenie indywidualne „Kurs florystyczny” dla jednej osoby bezrobotnej. Celem kursu jest nabycie wiedzy i umiejętności praktycznych z zakresu florystyki. Oferty powinny być przygotowane zgodnie z określonymi założeniami, w tym ich program musi odpowiadać zapotrzebowaniu na kwalifikacje na rynku pracy oraz być zgodny z rozporządzeniem Ministra Pracy.

Program powinien obejmować m.in. teorię barw, florystyczne zasady kompozycyjne, materiały roślinne oraz sztukę układania kwiatów. Minimalny czas trwania szkolenia wynosi 30 godzin, z co najmniej 25 godzinami w tygodniu. Preferowana lokalizacja kursu to Sandomierz lub okolice, a szkolenie ma być realizowane od poniedziałku do piątku.

Uczestnicy powinni mieć zapewnione ubezpieczenie oraz materiały dydaktyczne. Kurs zakończy się egzaminem, a uczestnicy otrzymają zaświadczenie o ukończeniu szkolenia. Oferty należy składać do 22 stycznia 2021 roku.

Zgłoszenia powinny zawierać wzór zaświadczenia o ukończeniu szkolenia oraz oświadczenie o posiadaniu aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych. Powiatowy Urząd Pracy ma prawo zrezygnować z zamówienia w przypadku wycofania się kandydata ze szkolenia. Oceń oferty biorąc pod uwagę koszt, certyfikaty jakości oraz doświadczenie instytucji w realizacji szkoleń.

Informacje o wybranych załącznikach

Załącznik nr 1.docx:
Załącznik przedstawia szczegółowy program szkolenia, w tym cele, organizację oraz wymagania dla uczestników. Kluczowym punktem jest dostosowanie programu do zapotrzebowania rynku pracy oraz uregulowania dotyczące kwalifikacji zawodowych.
Załącznik Nr 2.docx:
Załącznik przedstawia wykaz osób odpowiedzialnych za realizację szkolenia, zawierający dane dotyczące ich wykształcenia, kwalifikacji oraz doświadczenia zawodowego. Kluczowym punktem jest konieczność podania tylko tych wykładowców, którzy rzeczywiście będą prowadzić szkolenie i spełniają wszystkie wymagane przez prawo uprawnienia.
Załącznik nr 3.doc:
Załącznik zawiera oświadczenie wykonawcy dotyczące spełnienia warunków przetargowych na zamówienie publiczne. Kluczowym punktem jest potwierdzenie przez wykonawcę posiadania wymaganych uprawnień, wiedzy, doświadczenia oraz odpowiednich potencjałów technicznych i ekonomicznych.
Załącznik nr 4.doc:
Załącznik dotyczy oświadczenia o spełnieniu warunków lokalowych, BHP i dostępności urządzeń technicznych do prowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że dostępne są odpowiednie sale oraz niezbędny sprzęt do przeprowadzenia szkolenia.
Załącznik Nr 5.docx:
Załącznik Nr 5 zawiera oświadczenie Wykonawcy dotyczące kwalifikacji kadry dydaktycznej oraz warunków organizacyjnych szkolenia. Kluczową informacją jest potwierdzenie, że wykładowcy posiadają odpowiednie doświadczenie, a także dostęp do właściwego wyposażenia i pomieszczeń do prowadzenia zajęć.
załącznik nr 6.docx:
Załącznik zawiera harmonogram zajęć dla określonego programu szkoleniowego, zawierający szczegóły takie jak daty, godziny oraz zakres tematyczny kursu. Kluczową informacją jest, że całkowita liczba godzin szkolenia jest planowana na tydzień, gdzie każda sesja trwa 45 minut z 15 minutową przerwą.
Załącznik nr 7.docx:
Załącznik nr 7 zawiera wykaz usług szkoleniowych zrealizowanych przez wykonawcę w ciągu ostatnich trzech lat. Kluczową informacją jest konieczność dołączenia dokumentów potwierdzających realizację wymienionych szkoleń w ofercie przetargowej.
Formularz ofertowy.docx:
Załącznik zawiera formularz ofertowy na przeprowadzenie szkolenia, który zawiera szczegóły dotyczące wykonawcy, programu, kosztów oraz warunków realizacji. Kluczowym punktem jest wymagane dołączenie do oferty dokumentów potwierdzających doświadczenie wykonawcy oraz zapewnienie odpowiednich warunków BHP dla uczestników szkolenia.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Funkcja korzysta z technologii sztucznej inteligencji (AI).

Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu zaprasza instytucje szkoleniowe posiadające aktualny wpis
do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej wojewódzki urząd pracy, do składania we wskazanym terminie ofert szkoleniowych na szkolenie indywidulane, w zakresie „Kurs florystyczny" dla jednej osoby bezrobotnej.

Cel kursu: nabycie wiedzy i umiejętności praktycznych z zakresu florystyki.

Ofertę należy przygotować według poniższych założeń:

Lp.	Szkolenie	Kurs florystyczny
1	Program szkolenia:	Program szkolenia powinien być dostosowany odpowiednio do identyfikowanego na rynku pracy zapotrzebowania na kwalifikacje. Program winien być opracowany zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobu prowadzenia usług rynku pracy (Dz.U. z 2014r. poz. 667) i powinien zawierać w szczególności: nazwę szkolenia, czas trwania i sposób organizacji szkolenia, wymagania wstępne dla uczestnika szkolenia, cele szkolenia ujęte w kategoriach efektów uczenia się z uwzględnieniem wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych, plan nauczania określający tematy zajęć uczenia się z uwzględnieniem w miarę potrzeby, części teoretycznej i części praktycznej, opis treści – kluczowe punkty szkolenia w zakresie poszcze- gólnych zajęć edukacyjnych, wykaz literatury oraz niezbędnych materiałów dydaktycznych, przewidziane sprawdziany i egzaminy. Program szkolenia powinien uwzględniać standardy kwalifikacji zawodowych oraz modułowe programy szkoleń dostępne na stronie internetowej www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl oraz obejmować następujące zagadnienia: teoria barw i kompozycji, florystyczne zasady kompozycyjne, materiałoznawstwo, botanika – wprowadzenie, materiał roślinny, florystyka okolicznościowa, sztuka układania kwiatów w naczyniach, dekoracja kwiatów doniczkowych, artystyczne pakowanie prezentów, dekoracje stołów, florystyka ślubna, florystyka żałobna.
2	Ilość osób do przeszkolenia:	1 osoba bezrobotna.
3	Liczba godzin szkolenia (cykl szkolenia)	Program szkolenia powinien obejmować min. 30 godzin zajęć. Wymaga się, aby szkolenie realizowane było według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu (przez tydzień należy rozumieć 7 kolejnych dni kalendarzowych poczynając od pierwszego dnia szkolenia). Jeśli szkolenie odbywać się będzie na przełomie miesięcy minimalna liczba godzin w każdym miesiącu powinna wynosić nie mniej niż 25 godzin zegarowych. Realizacja zajęć od poniedziałku do piątku (z możliwością organizacji zajęć w soboty).
4	Miejsce szkolenia:	Preferowana miejscowość Sandomierz lub okolice (w promieniu do 30 km od miasta Sandomierza).
5	Ubezpieczenie uczestników szkolenia:	Ubezpieczenie uczestników kursu od nieszczęśliwych wypadków stanowi wkład własny instytucji szkoleniowej i nie ma wpływu na koszt szkolenia ogółem.
6	Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia:	Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem wewnętrznym sprawdzającym nabytą wiedzę i umiejętności oraz wydaniem dokumentu świadczącym o ukończeniu szkolenia. Wykonawca po pozytywnym zaliczeniu egzaminu wyda uczestnikowi: - zaświadczenie lub inny dokument potwierdzający ukończenie w/w szkolenia zgodne z Rozporządzeniem MPiPS z dnia 14 maja 2014r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobów prowadzenia usług rynku pracy, lub - zaświadczenie zgodne z § 22 ust. 4 rozporządzenia MEN z dnia 19.03.2019r w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych wraz z suplementem do ww. zaświadczenia.
7	Materiały dydaktyczne:	Uczestnik kursu powinien otrzymać materiały szkoleniowe, zawierające niezbędny zakres wiadomości z zakresu programu szkolenia. Materiały dydaktyczne po zakończeniu szkolenia przechodzą na własność uczestnika kursu.
8	Termin realizacji szkolenia:	Preferowany termin szkolenia: luty 2021r.
9	Inne:	Uczestnik kursu powinien mieć zapewnione napoje (kawa, herbata).

Ofertę prosimy sporządzić na załączonych drukach i złożyć bezpośrednio w siedzibie Urzędu – pokój nr 8 lub przesłać na adres Urzędu tj.: Powiatowy Urząd Pracy, ul. Mickiewicza 34, 27-600 Sandomierz. Dopuszcza się wstępne przesłanie oferty szkoleniowej e-mailem na adres: kisa@praca.gov.pl.
Termin składania ofert – do dnia 22.01.2021r. do godz. 15⁰⁰
W przypadku wysyłki oferty e-mailem należy niezwłocznie wysłać oryginał oferty przesyłką pocztową lub kurierską.
Osoba kierowana przez Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu może dołączyć do grupy zebranej przez instytucję szkoleniową z wolnego naboru z zastrzeżeniem prowadzenia odrębnej dokumentacji dla uczestnika kierowanego na szkolenie przez PUP.
Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu zastrzega sobie prawo rezygnacji z wykonania zamówienia

w przypadku wycofania się kandydata ze szkolenia.

Do sporządzonej oferty należy dołączyć:

wzór zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji;
wzór anonimowej ankiety dla uczestnika szkolenia służącej do oceny szkolenia;
oświadczenie wykonawcy o posiadaniu aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej, zgodnie z art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. Dz. U. z 2020r. poz. 1409 z późn. zm.);
kopię zaświadczenia o posiadaniu akredytacji potwierdzającej spełnienie określonych wymogów
i zapewnienie wysokiej jakości prowadzonego kształcenia, jeżeli wykonawca posiada;
kopię certyfikatu jakości usług jeśli wykonawca posiada;

Przy dokonywaniu wyboru instytucji szkoleniowej, której zostanie zlecone przeprowadzenie szkolenia indywidualnego, Powiatowy Urząd Pracy w Sandomierzu będzie uwzględniał następujące kryteria:

koszt szkolenia,
posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatu jakości usług, akredytacji Kuratora Oświaty,
doświadczenie instytucji szkoleniowej w realizacji szkoleń z obszaru zlecanego lub powierzonego szkolenia w okresie 3 lat przed upływem terminu składania oferty,
dostosowanie kwalifikacji i doświadczenia kadry dydaktycznej do zakresu szkolenia,
dostosowanie wyposażenia dydaktycznego i pomieszczeń do potrzeb szkolenia z uwzględnieniem higienicznych warunków realizacji szkolenia.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty szkoleniowej nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.
W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 0-15 644-14-45 wew. 400, 401.